吴忠市委巡察机构立足巡察综合监督平台作用，不断探索巡察监督与派驻监督全流程协作的具体路径，“利剑”与“探头”作用相互促进、协同发力，用好“不走的巡察组”监督力量，不断推动巡察工作高质量发展。

　　做足巡前准备。认真落实《市纪委监委派驻监督与巡察监督协作办法》，将市纪委监委派驻纪检监察干部纳入巡察“组长库”“人才库”，先后抽调9名派驻纪检监察组组长授权担任巡察组负责人。巡前培训安排派驻组组长围绕“深入发现问题线索”为抽调巡察干部专题辅导，解决“不会找线索”的问题。巡察进驻前，召开巡前情况通报会，安排派驻纪检监察组组长面对面与巡察组组长沟通交流“活情况”，全面了解派驻机构对被巡察党组织的日常监督情况。六届市委前九轮巡察中，各派驻纪检监察组共向巡察组提供日常监督记录等各类资料90余件，帮助巡察组提前分析研判，找准巡察切入点、问题突破口，提高巡察监督针对性和实效性。

　　做好巡中配合。巡察进驻时，被巡察单位派驻纪检监察组组长参加巡察工作动员会，熟悉了解巡察方案、巡察程序、巡察任务等，做好协调配合巡察各项准备工作。巡察期间，对巡察发现问题情况相对复杂、责任认定存在疑点的，巡察组及时组织监督检查室、派驻组共同会商，精准定责定性。针对巡察期间移交的立行立改问题，有关派驻纪检监察组及时跟进监督，指导被巡察单位党组织举一反三，全面整改。同时，巡察组将派驻组履职情况纳入巡察监督内容，全面梳理干部群众谈话、信访反映和巡察深入了解情况，对履职情况、担当作为、精神状态等作出客观评价。

　　做实巡后整改。巡察结束后，派驻纪检监察组参加联系单位的巡察情况反馈会，全面了解巡察反馈意见，及时掌握联系单位存在的突出问题和薄弱环节，并将巡察整改情况纳入日常监督重要内容。按照市委巡察整改工作有关规定，参加巡察整改专题民主生活会，指导制定整改方案。同时结合巡察整改日常监督，动态分析整改成效，认真梳理突出问题和共性问题，推动其他联系单位开展“体检式自查”，综合用好巡察成果。（吴忠市纪委监委）